에니어그램 성격 유형 검사는 어떻게 발견되었을까?

에니어그램 성격 유형 검사는 어떻게 발견되었을까?, 시보드 블로그

에니어그램 성격 유형 검사는 어떻게 발견되었을까?


무엇이 인간의 행동을 유발하는지는 끝없이 흥미로운 토론 주제다. 아마도 그것이 인간의 성격을 유형으로 분류하고자 하는 열망이 이렇게 오랫동안 일어나고 있는 이유일 것이다. 많은 기업이나 대학, 그리고 다른 조직들은 직원, 학생 그리고 동료들의 성격에 대한 정보를 측정하기 위해 성격 평가를 사용한다. 그러나 마이어스-브릭스 유형 지표 (MBTI)보다 훨씬 더 오래된 에니어그램이라고 불리는 성격 검사가 있다.

 이 갤러리에서 에니어그램 성격 유형과 그 의미에 대해 알아보자.

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인간의 정신


 에니어그램의 성격 유형, 또는 보다 간단하게 에니어그램(Enneagram)은 인간 정신의 모델을 반영하는 9가지의 성격 유형을 제시한다.

 

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아홉점 기호


에니어그램이라는 단어는 그리스 어근을 가지고 있다. 그것은 원, 육각형, 삼각형의 세 가지 모양으로 구성된 아홉 개의 점이 있는 기호를 나타낸다.

 

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아홉가지 특질


에니어그램은 우리가 세상과 관계를 맺기 위해 사용하는 9가지 전략과 우리의 반응을 설명한다. 각각의 전략에는 두려움, 욕구, 행동 양식이 담겨 있다.

 

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대처 전략


에니어그램 이론에 따르면, 각 개인은 성인이 될 때까지 대처 방법으로 이러한 방법들 중 하나를 크게 개발시킨다.

 

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행동 설명


각 전략 유형과 관련된 두려움과 욕구는 그에 대한 반응으로 개인에게 일어나는 행동 패턴을 설명하는 데 도움이 된다.

 

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다차원적인


에니어그램은 한 상자에 성격을 담아내지 않는다. 대신 다차원적이며 9가지 전략의 요소를 모두 포함하고 있다고 주장한다.

 

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핵심 성격


이 테스트가 밝혀낸 것은 변하지 않는 그 사람의 “핵심” 유형이다. 그리고 그것은 어떤 사람의 성격에 대한 통찰력과 관련된 다양한 행동들을 설명한다.

 

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9가지 성격유형


에니어그램이 제시한 아홉 가지 성격 유형은 개혁파, 조력자, 성취자, 개인주의자, 관찰자, 충성파, 열성파, 도전자, 중재자이다.

 

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개혁파(완벽주의자)


개혁파이며 완벽주의자 유형은 원칙적이고 조직적이다. 이들은 세부 지향적이며, 내적 비판의 목소리에 힘겨워한다. 이들의 기본적인 욕구는 청렴이며, 반면 두려움은 부패이다.

 

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개혁파(완벽주의자)


양심적이고 질서정연한 그들은 자신을 향상시키고자 하는 욕구를 가지고 있다. 그들은 종종 자신과 타인에 대해 비판적이거나 판단적인 모습을 보인다.

 

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조력자(도우미)


조력자/도우미들은 낙관적이고 따뜻하며, 다른 사람들을 이해하고 동정심을 나타내려고 한다. 조력자들은 가치 없는 사람이 되는 것을 두려워하며, 그들의 기본적인 욕구는 사랑받는 것이다.

 

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조력자(도우미)


그들은 공감력이 있고 친절해서 쉽게 칭찬을 받는다. 그들은 항상 남에게 베풀고 있기 때문에 때때로 그들의 욕구가 충족되는 것에 어려움을 겪는다.

 

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성취자


성취자 유형은 야심차고 추진력이 있으며 효율적이며 경쟁심이 강하고 이미지에 민감하다. 그들의 욕망은 가치를 인정받고 수용되는 반면 다른 사람들을 실망시키는 것을 두려워한다.

 

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성취자


이런 유형은 바쁘고 생산적인 상태를 유지해야 한다는 압박감을 느낀다. 그들은 경쟁력 있고, 목표 지향적이며, 에너지가 넘치고, 카리스마가 넘친다.

 

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개인주의자


개인주의자들은 정서적으로 정직하고 진정성을 중시한다. 그들의 기본적인 욕구는 의미를 찾는 것이며, 반면에 그들은 정체성이나 중요성이 없는 것을 두려워한다.

 

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개인주의자


개인주의자들은 표현력이 뛰어나고, 예술적이며, 창의적이며, 감정이 풍부하다. 그들은 민감하고 자기 몰두하는 경향이 있다.

 

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관찰자


호기심이 많고 지각력이 뛰어난 조사자는 관찰자라고도 한다. 그들은 쓸모없고 무력한 것을 두려워하지만, 그들의 기본적인 욕구는 유능함이다.

 

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관찰자


그들은 분석적이고, 뇌적이며, 사적이다. 그들은 스스로 고립되는 경향 때문에 사회적 상호작용에 어려움을 겪을 수 있다.

 

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충성파(수호자)


책임감 있고 신중한 충신은 명확하게 정의된 역할과 계획을 효과적으로 좋아한다. 그들의 기본적인 욕구는 안전이고, 기본적인 두려움은 안전의 결여이다.

 

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충성파(수호자)


충성파는 보호적이고 문제 해결과 보안에 관심이 많다. 그들은 의심, 편집증, 불안감을 느끼기 쉽다.

 

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열성파


열성파들은 자발성으로 특징지어진다. 그들의 기본적인 욕구는 행복인 반면, 그들은 갇혀 있거나 고통스러워하는 것을 두려워한다.

 

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열성파


그들은 강한 모험심, 열정, 흥분을 가지고 있다. 그러나 그들은 강박적일 수 있고 헌신에 어려움을 겪을 수 있다.

 

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도전자


적극적이고 강력한 도전자(혹은 통제자)는 효과적인 리더를 만든다. 그들의 기본적인 욕망은 통제권에 있는 것이고, 그래서 그들은 통제권에 없는 것을 두려워한다.

 

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도전자


도전자들은 정의감이 강한 경향이 있다. 독립적이고 터프한 그들은 고압적이고 통제적이라고 인식될 수 있다.

 

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중재자


현실적이고 소탈한 평화주의자들은 화합에 관심을 갖고 갈등을 피하고자 한다. 그들의 기본적인 바람은 평화와 안정이며, 그들은 단절되고 상실되는 것을 두려워한다.

 

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중재자


개방적이고, 신뢰할 수 있고, 호감이 있는 그들은 자신의 의견을 말하는 데 어려움을 겪을 수 있다. 이는 결과적으로 평화 당사자들이 수동 공격적인 행동을 하는 결과를 초래할 수 있다.

 

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에니어그램의 역사


에니어그램은 이슬람의 신비주의적 분파인 수피즘에 뿌리를 두고 있다. 하지만 현대 종교와는 관련이 없고 종교적 상징도 아니다.

 

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조지 구르지에프 (1866-1949)


에니어그램은 1900년대 초 러시아 철학자 조지 구르지에프에 의해 처음으로 서양에 소개되었다. 1950년대에 칠레의 정신과 의사 오스카 이차조(Oscar Ichazo)에 의해 개념이 재정리 되었다.

 

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평행선 그리기


이차조는 에니어그램과 피타고라스 수학의 유사점을 그려내며 그 응용에 대해 광범위하게 썼다. 1970년대 미국의 두 정신과 의사 클라우디오 나란조와 존 릴리가 이를 소개했다.

 

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성격을 이해하는 도구


오늘날 에니어그램은 심리학자, 정신과 의사, 정신건강 전문가 및 기업에서 성격을 더 잘 이해하기 위한 도구로 사용되고 있다.

출처: (WebMD) (Verywell Mind) (Forbes)

 

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